天津:“海河工匠”政策吸引高技能人才

2019-07-08 11:00 来源:大发

  指导意见指出:专业人才培养方案是职业院校落实党和国家关于技术技能人才培养总体要求,组织开展教学活动、安排教学任务的规范性文件,是实施专业人才培养和开展质量评价的基本依据。  这份指导意见的出台将给职业教育人才培养工作带来哪些新变化?本报记者采访了教育部职业教育与成人教育司负责人。  多处内容明显体现新一轮职教改革要求  专业人才培养方案之前一直沿用教学计划这一概念。

  全体人员向中国人民志愿军烈士默哀。默哀毕,习近平和金正恩观看仪仗队分列式。  习近平夫妇在金正恩夫妇陪同下,绕塔仔细观看塔身上描绘的中国人民志愿军赴朝场景和体现中朝两国人民友谊的浮雕。随后,习近平夫妇在金正恩夫妇陪同下步入中朝友谊塔纪念厅。在纪念厅中,习近平仔细翻阅志愿军烈士名册原本,观看史诗壁画。

  (沈晨)(责编:赵铭琪(实习)、张雨)人民消防网舟山10月9日电为深切缅怀革命先烈的英雄事迹和崇高精神,继承烈士遗志,加强对官兵的爱国主义教育和革命优良传统教育,激发官兵们斗志和工作热情,浙江普陀消防大队在烈士纪念日到来之际举行灭火勇士陈建军烈士纪念活动。当天下午3时,大队全体官兵怀着无比敬仰的心情来到陈建军烈士纪念馆,共同追思英雄的丰功伟绩,并向烈士鞠躬默哀。在纪念馆,英雄生前获得的荣誉,穿过的军装,都一一整齐地摆放在陈列柜里。每一位大队的官兵注视追忆了英雄的事迹。

  报道称,苹果连续第九次荣登《福布斯》全球最具价值品牌排行榜的榜首。

  他强调,全省上下要把开展“两不愁三保障”回头看大排查,作为贯彻落实习近平总书记重要讲话精神的重大举措,作为我省全面打赢脱贫攻坚收官阶段战役的基础性工作和“牛鼻子”工程,齐心协力把这项工作做深做细做实,进一步摸清底数、找准存在问题、做到有的放矢,切实提高脱贫质量,确保如期打赢打好脱贫攻坚战。省委副书记、省长尹力主持会议并对贯彻会议精神提出要求,省委副书记邓小刚出席。彭清华在讲话中指出,省委、省政府决定在全省开展落实“两不愁三保障”回头看大排查,是落实习近平总书记重要指示要求的具体行动,是推动扶贫领域问题整改的现实需要,是全面打赢脱贫攻坚收官阶段战役的迫切要求,是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要任务。全省各地各部门要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,深刻把握中央关于当前脱贫攻坚形势的重要判断、解决“两不愁三保障”突出问题的重要要求和做好今明两年脱贫攻坚工作的重大部署,以高度的政治责任感抓好回头看大排查工作,推动中央和省委部署要求落地落实,进一步筑牢打赢打好脱贫攻坚战的坚实基础。

  若长时间无响应,请刷新本页面  光明日报记者陈雪  “小朋友们,平时喜欢读书的请举手。”主持人提出这个问题后,台下数十个孩子中有近十个举起了手;“爸爸妈妈会陪你一起读书的请举手。

  据新加坡《联合早报》5月8日报道,谷歌高级副总裁(商业广告)普拉巴卡兰·拉加万发表声明说:经验告诉我们,人们喜欢根据他们的需要和兴趣看广告,但先决条件是,这些广告必须以透明、根据用户的选择和控制的方式来获得。报道称,根据声明,即将推出的新工具能让用户删除Cookie。Cookie是一种追踪互联网用户的小型文本文件,广告商用它来分析用户浏览网页时表现出来的兴趣,从而向消费者有针对性地投放广告。报道认为,尽管谷歌的新工具预计不会严重削弱Cookie收集数据的能力,但可能帮助谷歌扩大领先于网上广告竞争对手的巨大优势。

为切实加强技能人才队伍,实现“天津制造”向“天津智造”转变,推动经济提质增效、转型升级,在去年推出“海河英才”行动计划的基础上,我市“海河工匠”建设政策日前出台。

据介绍,该项政策主要分为六大方面。

“在利用企业资源开展培训方面,对企业培训中心开展职工内训的给予培训补贴;对企业培训中心面向社会开展公共实训,培训补贴标准最高上浮25%;企业培训中心被认定为市级以上高技能人才培训基地,给予最高500万元经费资助。

被认定为市级以上技能大师工作室的,给予最高50万元经费资助;企业借助职业院校资源,开展企校合作培训,对双方均有支持政策。 ”市人力社保局相关负责人说。 市人力社保局相关负责人表示:“在培养和引进企业高技能领军人才方面,建立企业首席技师制度,每年选拔100名优秀首席技师,连续3年给予每人每月1000元奖励资助;对引进的急需紧缺高技能人才,给予最高50万元奖励资助。 在鼓励企业开展多样化培训方面,采取项目定制、新型学徒制等培训方式,培养高技能人才。 将每年支持一批企业开展项目定制培训,给予每个项目最高50万元经费资助。

对企业与院校开展‘企校双师带徒、工学交替培养’合作,实施新型学徒制培训,给予企业补贴。 同时还明确了以政府购买服务的方式,购买培训成果。

”“在实行技能人才多元化评价方面,明确了技能人才的评价机制、评价方式,鼓励企业自主开展职业技能等级认定,打通工程技术领域高技能人才与专业技术人才职业发展通道。

在完善奖励激励机制方面,政策明确了评选表彰、竞赛奖励等措施,每年评选10名‘海河工匠’,每人给予20万元奖励资助;对承办国家级和我市竞赛的单位,每个赛事最高给予50万元经费资助。

同时还将世界技能大赛获奖者的奖励范围,由个人延伸到单位。

”该负责人说,“在提升技能人才待遇水平方面,鼓励企业建立健全符合高技能人才特点、向技能人才倾斜、向一线倾斜的工资分配制度和工资正常增长机制,国有企业高技能人才人均工资增幅不低于本单位管理人员人均工资增幅。

鼓励企业制定按照技能要素和创新成果参与分配的办法,技能人才享有其参与的技术创新成果转化收益。 组织‘中华技能大奖’‘全国技术能手’‘海河工匠’荣誉称号获得者等高技能领军人才参加休疗养活动。

”“海河工匠”政策注重利用企业资源,发挥企业主体作用,同时注重供需结构调整,重点围绕产业技能人才培养。 政策还注重资金使用效率。

原来的普惠式培训,高技能人才占比为24%;政策调整后,撬动企业培训资源,每年可培训10万人,预计高技能人才占比将提升到50%以上。

我市还出台人才公寓支持认定办法,通过改建一批现有房、转化一批保障房、租购一批商品房、新建一批公寓房,在全市遴选认定一批人才公寓,在入住对象上,明确为“海河英才”行动计划引进的人才,公务员、选调生及事业单位招录的人才,引进的其他急需紧缺人才。 在优惠政策上,对人才公寓用地规划、水电暖价格、消防验收、资金补助等方面给予扶持。

(记者廖晨霞)。

(责任编辑:佚名 )